Enseignements à retirer des leaders canadiens en matière de perfectionnement de la main-d’œuvre
Magnet et EnPoint sont heureux de présenter un nouveau rapport dans lequel sont rassemblées les idées, les ressources et les stratégies de maîtres à penser issus de tout le Canada, et portant sur la construction d’un avenir du travail inclusif.
Le réseau Discover Ability Network fournit aux entreprises les informations dont elles ont besoin pour recruter, former et retenir les personnes handicapées.
En collaboration avec Magnet, la Chambre de commerce de Timmins a pu mettre des entreprises locales en contact avec des étudiants talentueux, tout en repérant des possibilités de renforcement des capacités à long terme.
Une étude de cas expliquant comment Magnet a fait équipe avec WoodGreen Community Services à Toronto pour un projet de développement de la main-d’œuvre.